文化鑄造核心競(jìng)爭(zhēng)力培訓(xùn)課程

課程背景：
改革開(kāi)放四十年，是中國(guó)企業(yè)的成長(zhǎng)史，也是中國(guó)企業(yè)家的心靈史。我們?cè)谑斋@巨大物質(zhì)文明進(jìn)步的同時(shí)，亦付出了史無(wú)前例的環(huán)境代價(jià)和人文代價(jià)。
一個(gè)出過(guò)孔子、管子、老子、莊子等諸多人類先哲的民族，一個(gè)出過(guò)子貢、范蠡、白圭、桑弘羊以及徽商晉商的大國(guó)，在貢獻(xiàn)了世界第二大經(jīng)濟(jì)總量的同時(shí)，能否有與之匹配的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)和商業(yè)文明的突出貢獻(xiàn)，是時(shí)代賦予我們的使命。
追溯商業(yè)本質(zhì)邏輯，反思中國(guó)企業(yè)基因，融會(huì)東西文化積淀，探尋卓越長(zhǎng)青大道。 

課程內(nèi)容：
一：格物致知：歷程反省思維迭代
01、正本清源：溯源企業(yè)本質(zhì)邏輯
02、歷程回顧：40年我們?cè)趺磼赍X
03、內(nèi)生困境：民企先天不足何在
04、回歸本原：市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)普適價(jià)值
05、大商之道：鳳凰涅槃中國(guó)思考

二：他山之石：東西文化比較觀照
01、公司治理：*夢(mèng)想與新教倫理
02、歐洲文明：貴族精神與品牌底蘊(yùn)
03、猶太文化：信仰力量與商業(yè)奇跡
04、亞洲崛起：儒家道統(tǒng)與日韓實(shí)踐

三：匠心獨(dú)具：核心能力厚積薄發(fā)
01、四維度：核心競(jìng)爭(zhēng)力抓什么
02、運(yùn)營(yíng)力：基礎(chǔ)系統(tǒng)如何夯實(shí)
03、影響力：五大關(guān)系怎樣處理
04、開(kāi)創(chuàng)力：持續(xù)成長(zhǎng)該抓什么
05、引領(lǐng)力：如何從優(yōu)秀到卓越
06、大方向：從硬擴(kuò)張到軟重生

四：美成在久：文化建設(shè)慎終如始
01、去偽存真：企業(yè)文化要素結(jié)構(gòu)
02、天命召喚：使命愿景與價(jià)值觀
03、文化建設(shè)：三大階段四不主義
04、文化理念：三大要點(diǎn)避免陷阱
05、文化傳播：五大范式防止四論
06、文化轉(zhuǎn)型：類型特質(zhì)與時(shí)俱進(jìn)
07、文化管理：系統(tǒng)再造實(shí)現(xiàn)四化

五：修已安人：自知者明自勝者強(qiáng)
01、攘外安內(nèi)：面對(duì)變化三種態(tài)度
02、現(xiàn)實(shí)誤區(qū)：老板狀態(tài)不良表現(xiàn)
03、常德不離：自我定位角色擔(dān)當(dāng)
04、至樂(lè)無(wú)樂(lè)：企業(yè)家境界三重天
05、破繭成蝶：提升素養(yǎng)四項(xiàng)修煉
06、內(nèi)圣外王：念念不忘必有回響

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