為什么很多看似很努力的人，工作成果不盡人意呢？其實本質原因是他只是局限在怎么做的階段，而并沒有真正去了解為什么這么去做？很多人你看啊執(zhí)行很強，我說的是執(zhí)行并不是執(zhí)行力領導交代一件事兒，馬上去執(zhí)行過程中呢，該做的事情也都做了，但結果上卻跟領導想要的結果大不一樣。這就是說看似過程很努力，但是實際上他并不去用心。這話怎么去講，就是你只會四肢辦事兒，而并沒有真正的動腦子，讓你干什么，你就干什么，不去了解為什么要這么去做，就如同僵尸一樣。

咱們舉一個例子啊，比如說你作為一個新員工，有一個客戶呢跟進不下來了，你去請教老員工，或者是你的領導，他們給了你一段話術或者一個好的方法。然后哎一應用果然結果非常好，客戶給你簽單了。在這個過程中呢，一些人就會想哦，以后我用這種方法就好了。而一些真正努力的人會去思考，為什么用這段話術會用這個方法會有好的結果。底層邏輯是什么？你看同樣一個事件，兩種人不同的思考維度，你會馬上去分析出誰的以后的進步會快，誰的職場道路會越走越順，這就是呢怎么做與為什么這么做的本質區(qū)別。所以你再回憶一下自己以往的工作當中，你是真的努力嗎？