-曾任港股上市公司(02165.HK)集團培訓(xùn)學(xué)院執(zhí)行院長
-曾任房產(chǎn)代理咨詢機構(gòu)(西南區(qū)頭部834209)集團培訓(xùn)負責(zé)人
-曾任企服行業(yè)* 1集團培訓(xùn)總監(jiān)/商學(xué)院特聘專家講師
-四川省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)聯(lián)合會聯(lián)合創(chuàng)始人/特聘管理咨詢導(dǎo)師
-ACI*高級職業(yè)培訓(xùn)師&授【點擊詳細】
企業(yè)培訓(xùn)方法的多元探索與實踐 一、講授法 講授法是傳統(tǒng)教學(xué)模式的代表,培訓(xùn)師通過語言表達,系統(tǒng)地向受訓(xùn)者傳授知識。這種方法期望受訓(xùn)者能夠記住其中的重要觀念和特定知識,為日后的工作實踐打下基礎(chǔ)。 二、工作輪換法 工作輪換法是一種有效的
虛假的企業(yè)總裁管理培訓(xùn)存在以下特點:課程空洞,與實際經(jīng)營脫節(jié);講師過于浮夸,充滿雞血式演講,且課后鼓勵學(xué)員發(fā)展下線;缺乏實際解決方案,僅局限于室內(nèi)封閉學(xué)習(xí)。 總裁管理培訓(xùn)的學(xué)費昂貴,因此選擇一家好的培訓(xùn)機構(gòu)至關(guān)重要。時代華商商學(xué)院在實戰(zhàn)辦
企業(yè)管理培訓(xùn)的重要性在國內(nèi)外廣為認知,尤其在國內(nèi),杭州時代光華憑借其15年的教育經(jīng)驗已經(jīng)成為國內(nèi)培訓(xùn)界的領(lǐng)導(dǎo)者。關(guān)于其培訓(xùn)的核心內(nèi)容,主要聚焦于企業(yè)管理培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程大綱,特別是關(guān)于互聯(lián)網(wǎng)時代企業(yè)管理新模式的學(xué)習(xí)。課程大綱涵蓋了多個方面,如企
今天早上凌晨1:20分收到一封來自支付寶的郵件題目為《阿里云支付新利器:信任付即將上線!》,阿里巴巴集團旗下浙江網(wǎng)商銀行提供的信任付將于3月14日正式上線。目前信任付正在測試階段: 信任付優(yōu)勢 3.14日新手秘籍
一、福州風(fēng)控管理培訓(xùn)的背景與需求 在當(dāng)今復(fù)雜多變的商業(yè)環(huán)境下,風(fēng)險控制管理的重要性不言而喻。無論是金融行業(yè)、企業(yè)運營還是其他領(lǐng)域,有效的風(fēng)控管理能夠保障穩(wěn)定發(fā)展,避免不必要的損失。福州作為一個經(jīng)濟活躍的城市,眾多企業(yè)和機構(gòu)對于風(fēng)控管理人才
一、引言 在福州,餐飲行業(yè)蓬勃發(fā)展,餐飲管理培訓(xùn)也日益受到重視。對于想要提升餐飲管理水平的個人和企業(yè)來說,了解餐飲管理培訓(xùn)的費用是很關(guān)鍵的一步。這不僅有助于做好預(yù)算規(guī)劃,也能更好地選擇適合自己的培訓(xùn)項目。 二、影響福州餐飲管理培訓(xùn)費用的
一、高效執(zhí)行力培訓(xùn)的內(nèi)容與意義 高效執(zhí)行力培訓(xùn)涵蓋諸多重要內(nèi)容。從對執(zhí)行力問題的解讀來看,它涉及到企業(yè)在競爭環(huán)境中面臨的各種執(zhí)行困境。例如,為什么很多企業(yè)策略相似但績效不同,這與執(zhí)行力密切相關(guān)。在企業(yè)運營中,像宏偉藍圖難以實現(xiàn)、人員隊伍執(zhí)
都說好的開始是成功的一半。讓人不喜歡的講師,大多數(shù)原因源自在開場的時候,用了不正確的方式。受訓(xùn)者會因培訓(xùn)內(nèi)容給予他的第一印象而對整個培訓(xùn)形成一個基本的認知和態(tài)度。若培訓(xùn)師能夠在培訓(xùn)開始的幾分鐘便通過培訓(xùn)內(nèi)容在組織與呈現(xiàn)上的變化激起受訓(xùn)者的好