亞洲華人杰出總裁教練
中國企業(yè)打造系統(tǒng)專家
貴人學創(chuàng)始人
企業(yè)總裁金口才第一教練
卓越團隊潛能激發(fā)大師第一人
現任清華大學EMBA山西辦事處班主任
誠銘源企業(yè)管理咨詢有限公司董事長兼首席講師
【點擊詳細】
8月11日是小米成立十二周年,當晚7點,雷軍年度演講“永遠相信美好的事情即將發(fā)生”如約而至。 近三小時的發(fā)布會上,雷軍回顧了人生中經歷的挫折與迷茫,與觀眾分享穿越人生低谷的感悟,并向大家展示小米MIX Fold
如果你想提升你的演講能力,接下來我教你五個步驟,可以零成本提升你的氣場,并且讓你無論到任何的場合都可以自帶光環(huán)。 第一步改掉小動作,你會發(fā)現那些沒有氣場的人。他們在講話的時候會有很多的小動作,比如摸鼻子、搓手,會讓人感覺特別沒有自信。
一、號召式結尾 俗話說“編簍編筐,重在收口;描龍畫鳳,難在點睛。”講話的結尾,就是講話的“收口”“點睛”。 用呼吁結尾。 古希臘狄摩西
令人刮目相看的上臺講話公式。 一、謙虛的態(tài)度。在前輩和優(yōu)秀同仁面前表達自己要學習的東西還很多,感謝一筆帶過,過度刻意感謝會適得其反。 二、感謝的狀態(tài)。取得成績要特別感謝領導的正確引導和搭建的平臺,感謝伙伴們的支持信任包容,從他們
大會上,你躲在人群的角落中,領導突然點名表揚你,讓你站起來講幾句,心里有底嗎?你會發(fā)現有的領導,任何時候即興發(fā)言都顯得游刃有余,他怎么做到的?就這三個關鍵詞,你即興發(fā)言的樣子一樣可以酷炫,感謝加回顧加愿景。 1、感謝,為什么放在第一個
結構清晰,別人才聽得明明白白,一個簡單好用的結構公式,感謝+經歷介紹+個人優(yōu)勢+工作思路+結尾。 第一,開頭感謝。大家好,今天很榮幸參加什么什么崗位的競聘,在此向各位領導各位同事表示衷心的感謝。謝謝大家多年以來對我的關心支持和幫助。
領導突然讓你發(fā)言,你到底要講什么?如果在開會的時候,各種的領導,在公共場合領導突然喊你發(fā)言,這個時候你千萬不能講,我實在不太會說,我不太知道。這個時候領導會認為你第一個你上不了臺面,第二個你這個人好不自信,第三個,你這個人怎么這么不捧場,所
在明確了演講目的之后,我們要進行接下來的就是一個好的題目的擬定過程。一般來說題目的擬定要符合演講者的專場聽眾的背景和興趣愛好,這兩者相輔相成,就能夠成就一場成功的演講。我們在篩選題目的時候,可以依據以下幾個原則。 第一,演講的題目能與