已加入本站2210天 , 點擊量：5712 次
福多多，是您員工福利的全方位服務平臺。不僅為各企業(yè)提供年節(jié)禮品的選擇方案，更有員工福利商城與積分制管理的綜合解決方案，我們致力于為貴司提供一對一服務，助您輕松解決福利選擇難題。 【綜合商城】 我們的商城致力于為員工提供多樣化的福利選擇，讓企業(yè)能夠自主搭配選品，滿足各類企業(yè)的福利需求。 【節(jié)日慰...
一、回報與激勵因素 （一）薪酬與福利：包含基本工資、獎金、員工持股計劃、股票期權、健康保險等；而學習成長、工作環(huán)境等非物質因素也是重要激勵源泉。這些元素不僅是員工的回報，更是激勵的動力。員工激勵不僅包括物質激勵，更應注重非物質激勵，如職業(yè)發(fā)展、人際關系和諧等。物質激勵與精神激勵相結合，才能更好地激...
探索新公司誕生的七大要點 在學術世界里，知識點是我們常常接觸的概念。為了幫助大家更高效地學習和準備考試，接下來我為大家整理關于新公司創(chuàng)辦需要注意的七大要點。這不僅僅是純粹的知識點，更是你走向成功創(chuàng)業(yè)者之路的重要參考。讓我們共同借鑒，助力未來。 跨入創(chuàng)業(yè)的新紀元，你是否正在小臥室里憧憬著自己的企業(yè)...
一、創(chuàng)業(yè)相關的法律法規(guī)：包括《公司法》、《合伙企業(yè)法》、《個人獨資企業(yè)法》等以及與之相關的工商法規(guī)規(guī)章，還有《合同法》、《擔保法》、《票據法》等法律法規(guī)。 二、就業(yè)相關的法律法規(guī)：主要包括《勞動合同法》、《勞動法》以及《勞動合同法實施條例》等。 關于創(chuàng)辦企業(yè)相關的法規(guī)和規(guī)章，主要包括： 1. ...
對科技創(chuàng)新為核心的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺越來越受重視。這些平臺匯聚豐富的技術資源，如先進的研發(fā)設備、專業(yè)技術團隊以及的行業(yè)動態(tài)。例如，科大訊飛AI云平臺就為開發(fā)者提供人工智能技術的接入和應用服務，通過開放的API接口和強大的AI能力，幫助創(chuàng)業(yè)者快速構建智能應用，降低技術門檻，加速產品的市場推廣。 針對特定行...
創(chuàng)業(yè)過程中，所面臨的風險是多元且復雜的。主要風險包括市場、財務、技術、管理及法律等方面。 一、市場風險 市場風險是創(chuàng)業(yè)過程中最常見的風險之一。它涉及到市場需求的不確定性以及競爭態(tài)勢的變化。例如，當創(chuàng)業(yè)者開發(fā)出一款新型智能手機應用時，可能會面臨目標用戶對應用需求不高的問題，同時若市場上已有類似應用...
根據國稅公告的相關條款，退稅分類為一類的企業(yè)需依照各自的企業(yè)類型適用相應的條件。以下為詳細說明： 一、生產企業(yè) 生產企業(yè)若要被評定為一類企業(yè)，必須同時滿足以下條件： 1. 生產能力需與上一年度申報的出口退稅規(guī)模相匹配，并需要在退稅申報系統(tǒng)中填報《生產企業(yè)生產能力情況報告》。 2. 企業(yè)需持續(xù)...
一、業(yè)務范圍 健康咨詢公司的經營范圍主要包括以下幾個方面： 1. 健康管理咨詢：提供健康相關的咨詢服務，但不包括診療活動和心理咨詢。 2. 健身美容服務：提供健身和美容服務，包括但不限于體重管理、身體塑形等。 3. 養(yǎng)身服務與咨詢：提供養(yǎng)身相關的服務與咨詢，如中醫(yī)養(yǎng)生、健康飲食咨詢等。 4...
軍工企業(yè)在招聘管理崗位時，更傾向于吸納具有相關專業(yè)背景的求職者。他們所學的專業(yè)包括但不限于企業(yè)管理、工商管理、人力資源管理、工業(yè)工程與物流管理等。這些專業(yè)人才能夠為企業(yè)提供戰(zhàn)略規(guī)劃、人力資源優(yōu)化、生產管理等領域的專業(yè)知識和技能支持。 從狹義上講，軍工企業(yè)主要是指從事武器裝備及其相關產品生產的實體。...
根據企業(yè)在產業(yè)鏈的位置及業(yè)務范圍，其運營模式有不同分類。 一、按產業(yè)鏈位置分類的企業(yè)運營模式： 1. 生產代工型——作為產業(yè)鏈中下游企業(yè)的供應商，依據客戶訂單加工產品，并在市場上貼上其他企業(yè)的品牌進行銷售。 2. 設計+銷售型——此類型企業(yè)不涉及生產領域，專注于設計和銷售，具有強大的設計能力和...
企業(yè)合規(guī)管理的核心目標是確保公司遵循所有適用的法律法規(guī)和行業(yè)標準，為公司的穩(wěn)定發(fā)展提供堅實的法律保障。為實現這一目標，企業(yè)需要制定并執(zhí)行內部的合規(guī)政策和流程，明確指導員工行為，提高員工的合規(guī)意識和能力。建立有效的合規(guī)監(jiān)督機制，定期檢查、審計和評估，及時發(fā)現和處理潛在的合規(guī)風險。針對可能出現的合規(guī)問題...
市組織架構精細描繪，共設立各類機構數十個。 市下設辦事機構，以辦公室為主，負責全局的日常工作與政務協調。市由多個組成部門構成，如發(fā)展、教育、科技、民族事務等委員會，公安局、監(jiān)察局等，共計27個部門。其中，監(jiān)察局與紀律檢查委員會合署辦公，共同負責內部的監(jiān)督與審計工作。 市直屬的行政機構也十分重要，...
科學管理，已成為企業(yè)人事管理領域中應用最為廣泛的理念之一。這一理念注重工作的系統(tǒng)化與效率化，以科學方式拆解任務，系統(tǒng)地改善員工績效?？茖W管理不僅僅是針對工作流程的優(yōu)化，更是對人力資源配置、崗位設計、自動化程度等多方面的全面考量。 以天合光能為例，其企業(yè)管理模式便深受科學管理理念的影響。盡管初衷是為...
光伏制造業(yè)遵循一系列的環(huán)保、安全和質量規(guī)范。為了保障生產環(huán)境的健康以及員工的安全，企業(yè)必須進行環(huán)境影響評價，申請安全生產許可證，并制定應急預案。為了保障產品的質量，企業(yè)應建立完善的質量控制體系。 隨著清潔能源需求的增加，光伏制造業(yè)正在迅速發(fā)展。企業(yè)需嚴格遵守環(huán)保、安全和質量等方面的規(guī)范，這不僅有助...
精益生產管理：這是一種源自日本豐田的生產管理方式，強調以客戶需求為拉動，以消除浪費和持續(xù)改善為核心，目標是使企業(yè)以最小的投入獲取最大的成本和運作效益改善。它的特點是重視客戶對時間和價值的要求，通過科學合理的制造體系組織為客戶帶來增值的生產活動，縮短生產周期，從而提高企業(yè)適應市場變化的能力。精益生產咨...
李革增
王緒瑾
寇家倫
孫晗清
田勝波
張東銘
季益祥
余鳳